講師紹介
大森 隆 (おおもり たかし) |
大森 隆 (おおもり たかし) |
中小企業診断士 二級FP技能士
人事評価制度構築、人事評価制度運用、賃金制度構築、管理者研修、
考課者研修、SWOT分析、財務分析
■金型板金製造業 (30名)
人事評価制度構築コンサルティング、人事評価制度運用コンサルティング、管理者研修、SWOT分析勉強会、BCP策定コンサルティング、報連相研修、教育計画コンサルティング
■防災用品卸業 (40名)
人事評価制度構築コンサルティング、人事評価制度運用コンサルティング、管理者研修、SWOT分析勉強会、BCP策定コンサルティング、新規開拓PJコンサルティング
■プラスティック製品製造業 (60名)
人事評価制度構築コンサルティング、人事評価制度運用コンサルティング
■動物病院 (80名)
人事評価制度構築コンサルティング、人事評価制度運用コンサルティング、賃金制度構築コンサルティング
■動物病院 (20名)
社内研修
■会計事務所 (30名)
人事評価制度構築コンサルティング、管理者研修
■運送会社 (60名)
人事評価制度構築コンサルティング、人事評価制度運用コンサルティング
■測量会社 (50名)
人事評価制度構築コンサルティング、人事評価制度運用コンサルティング
管理者研修、考課者研修
■建設土木会社 (50名)
人事評価制度構築コンサルティング、人事評価制度運用コンサルティング
考課者研修、管理者研修、事業計画コンサルティング
■土木会社 (20名)
人事評価制度構築コンサルティング、人事評価制度運用コンサルティング
管理者研修、考課者研修
■介護福祉施設(社会福祉法人)(150名)
人事評価制度構築コンサルティング、賃金制度構築コンサルティング、考課者研修
■木製サッシ製造会社 (10名)
人事評価制度構築コンサルティング
■造園会社 (10名)
SWOT分析コンサルティング、財務分析コンサルティング
■電気通信会社 (70名)
人事評価制度構築コンサルティング、賃金制度構築コンサルティング、考課者研修、管理者研修
■建設会社 (30名)
人事評価制度構築コンサルティング、賃金制度構築コンサルティング、考課者研修、管理者研修
■学校法人 (40名)
賃金制度構築コンサルティング
■ゴルフ場経営会社 (80名)
人事評価制度構築コンサルティング、賃金制度構築コンサルティング、考課者研修、管理者研修
■エレベータメンテナンス会社 (130名)
人事評価制度構築コンサルティング、人事評価制度運用コンサルティング、管理者研修、考課者研修
■建具製造会社 (10名)
人事評価制度構築コンサルティング、考課者研修
■整骨院 (7名)
院内職員研修
■整骨院 (5名)
院内職員研修
その他コンサルティング実績、研修実績多数。
■社会福祉法人(50名)
■プラスチック切削加工会社(20名)
人事評価制度構築コンサルティング、人事評価制度運用コンサルティング、管理者研修
■IT情報会社(20名)
人事評価制度構築コンサルティング、賃金制度構築コンサルティング、管理者研修
■油圧部品製造会社(50名)
賃金制度構築コンサルティング、人事評価制度運用コンサルティング
■倉庫・運輸会社
人事評価制度構築コンサルティング、人事評価制度運用コンサルティング、考課者研修、管理者研修
他、コンサルティング実績多数
中小企業福祉事業団主宰セミナー
埼玉県社会保険労務士会川口支部セミナー
2011、2012、2013ヨコハマテクニカルショー・セミナー
会計事務所主宰セミナー
SRアップ21埼玉支部主宰セミナー
立川事務組合主宰セミナー
㈱ボルテックス・ヒューマンパワー主宰セミナー
人事情報システム㈱主宰セミナー
村田学園にて組織論講座、マーケッティング論講座
お茶の水スクールオブビジネスにて人事評価制度講座
吉祥寺創業塾にて組織とチームワーク講座
その他講演・セミナー実績多数。
「不況期における人事評価制度とは」
「人事評価制度オリジナル構築の方法」
「社員を育てる人事評価制度とは」
「人事評価制度運用のポイント」
「人材育成を重視した360度マルチ評価による新しい人事評価制度」
「メンタルヘルスの営業からコンサルティングまで」
「人事評価制度導入の効用」
「社長と社員を幸せにする人事評価制度とは」
「社員のやる気に火をつけ業績アップさせるセミナー」
一般社団法人東京都中小企業診断士協会
一般社団法人多摩西部コンサルタント協会
一般社団法人日本報連相センター
NPO法人むさしの経営支援パートナーズ
NPO法人日本交流分析協会
新・経営力向上TOKYOプロジェクト支援診断士
武蔵野商工会議所個別専門相談員
にいがた産業創造機構登録専門家
ミラサポ登録専門家
同志社大学法学部法律学科卒業
昭和58年大手流通企業に入社。その後コンサルティング会社取締役等を経て、平成25年12月より現職に就く。